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      市中心醫院首次臨床科室綜合能力評價工作圓滿完成

      文章來源:市中心醫院 添加時間:2021-03-16

        為推進現代醫院管理制度的落實,提高三級公立醫院績效考核指標達標率,迎接三甲醫院評審,市中心醫院首次對全院66個臨床科室進行了綜合能力評價。 

        為客觀公正評價各臨床科室綜合能力,提高醫療質量和管理水平,醫院科教科制定了詳細的《2020年度臨床科室綜合能力評價方案》,此次評價采取量化評價和現場匯報評分相結合的方式。量化評價設置4個一級指標,14個二級指標,總計300分,分別由相關9個職能科室共同完成評價?,F場匯報評分由市中心醫院院級領導和部分職能科室負責人共21人組成評委團,分別從科室服務能力與水平、人才隊伍建設情況、科研教學情況、醫保超支情況、2021年的工作展望等五個維度進行了現場評分。    

        此次評價工作得到了各臨床科室主任的高度重視,精心準備了PPT,66位科室主任分期分批進行了匯報,充分展示了本專業科室的技術水平和發展藍圖。 

        市中心醫院院長張賀林表示,這項工作是我院建院以來首次進行此形式的評價,是創新也是一種嘗試,是促進現代醫院管理制度落實的重要舉措,主要目的是促進學科建設,為三甲評審做準備。 

        本次臨床科室綜合能力評價,對于提高我市中心醫院科室管理水平,促進學科發展,特別是對加強科室綜合管理,強化服務意識,提高服務質量具有重要意義。 

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